Экономические рычаги и стимулы


ЭКОНОМИЧЕСКИЕ РЫЧАГИ И СТИМУЛЫ — важнейший элемент хозяйственного механизма социалистического общества, призванный воздействовать на работу объединений (предприятий) с целью достижения наивысших конечных результатов с наименьшими затратами всех ресурсов.

Основными рычагами воздействия на эффективность и качество работы трудовых коллективов являются хозяйственный расчет, цена (в том числе надбавки и скидки с оптовой цепы), кредит и процент, прибыль, платежи в государственный бюджет и др. Экономическими стимулами выступают заработная плата, фонды экономического стимулирования, премии (см. Премирование) и другие формы материального вознаграждения за труд.

Экономические рычаги и стимулы способствуют, согласованию экономических интересов трудовых коллективов и работников с общенародными, общегосударственными интересами, благодаря чему лучше удовлетворяются потребности общества, полнее используются производственные ресурсы. Правильное использование экономических рычагов и стимулов заинтересовывает коллективы предприятий в росте производительности труда, ускорении научно-технического прогресса, улучшении качества продукции, полной и своевременной поставке потребителям продукции необходимого ассортимента и качества.

Экономические рычаги и стимулы развиваются и совершенствуются в тесной связи со всей системой управления народным хозяйством в зависимости от объективных условий и задач, определяемых экономической политикой КПСС. В условиях ускорения социально-экономического развития страны осуществляется радикальная перестройка хозяйственного механизма, связанная, в частности, с переходом от преимущественно административных к экономическим методам управления народным хозяйством.

Принимаются меры по повышению действенности экономических рычагов и стимулов, возрастает заинтересованность и ответственность объединений (предприятий) за достижение лучших конечных результатов на основе полного хозяйственного расчета, самоуправления и самофинансирования, усиливается зависимость доходов коллективов от эффективности работы. Возрастает роль финансово-кредитной системы и ценообразования в укреплении хозяйственного расчета, стимулировании ресурсосбережения, улучшении технико-экономических и потребительских свойств изделий.

Система экономических рычагов и стимулов призвана обеспечивать реальные преимущества трудовым коллективам, добивающимся лучших производственных результатов (см. также Стимулы материальные).

Источник: Краткий экономический словарь, М., 1987